Dynamika úrovne a špecializácie zručností sektorovo špecifických pracovných síl v rokoch 2019 a 2021
Z hľadiska ekonomických činností, v rámci ktorých kombináciou výrobných prostriedkov, kvalifikovanej práce, technologických postupov a medziproduktov vznikajú výrobky alebo služby, vymedzujú sektor elektrotechnika divízie SK NACE Rev. 2:
- Výroba počítačových, elektronických a optických výrobkov,
- Výroba elektrických zariadení.
Sektor elektrotechnika sa svojou veľkosťou radí medzi stredne veľké sektory. K 31. 12. 2021 tvorili sektorovo špecifickí zamestnanci približne 3 %-ný podiel na úhrnnej zamestnanosti za všetky sektory SRI, pričom tento podiel zostal stabilný aj v pandemickom období od 31. 12. 2019 do 31. 12. 2021. Osobitosti sektorovo špecifickej zamestnanosti z hľadiska regiónov SR prezentuje nasledujúci graf.
Regionálna alokácia sektorovo špecifických zamestnancov v členení podľa krajov SR v rámci sektora elektrotechnika k 31. 12. 2021
Sektor elektrotechnika bol charakteristický približne 18 %-ným (viac ako 7 500 osôb) zastúpením Nitrianskeho kraja, ako aj Trenčianskeho kraja, na celkovom počte sektorovo špecifických zamestnancov v SR. Približne 16 % sektorovo špecifických pracovných príležitostí sa využilo v Žilinskom kraji. Medzi regiónmi najnižší podiel sektorovo špecifických zamestnancov vykázal k 31. 12. 2021 Banskobystrický kraj, a to cca 6 % z úhrnného počtu sektorovo špecifických zamestnancov.
V rámci celej SR nastal od 31. 12. 2019 do 31. 12. 2021 pokles počtu sektorovo špecifických zamestnancov najmä v zamestnaniach:
- Montážny pracovník (operátor) káblových zväzkov,
- Montážny pracovník (operátor) elektronických zariadení,
- Elektromechanik (okrem banského),
- Stavebný a prevádzkový elektrikár.
Na druhej strane, od 31. 12. 2019 do 31. 12. 2021 bol zaznamenaný mierny nárast počtu sektorovo špecifických zamestnancov v zamestnaniach:
- Montážny pracovník (operátor) elektrických zariadení,
- Montážny pracovník elektrických a elektronických zariadení,
- Prevádzkový technik elektroúdržby,
- Autor technických textov a dokumentácie,
- Technik merania káblových trás,
- Mechanik, opravár televízorov a podobných zariadení.
Miera sektorovo špecifickej nezamestnanosti v sektore elektrotechnika v členení podľa krajov SR k 31. 12. 2021
Miera sektorovo špecifickej nezamestnanosti bola v troch krajoch SR vyššia, ako bola jej celoštátna priemerná hodnota v rámci sektora, pričom situáciu v krajoch ovplyvnila taktiež návratová mobilita osôb, ktoré boli z práce uvoľnené v inom regióne, vrátane zahraničia. V sektore elektrotechnika bola najvýraznejšia miera sektorovo špecifickej nezamestnanosti k 31. 12. 2021 zaznamenaná v Košickom, ako aj v Banskobystrickom kraji, kde dosiahla takmer 18 %. V opačnom spektre vynikal Bratislavský kraj, kde bola zaznamenaná miera sektorovo špecifickej nezamestnanosti iba na úrovni cca 3 %.
Zvýšenie počtu sektorovo špecifických UoZ v sledovanom pandemickom období bolo zaznamenané najmä v zamestnaniach prislúchajúcich do hlavnej triedy zamestnaní SK ISCO-08 8 – Operátori a montéri strojov a zariadení, a to o cca 600 osôb. Podrobnejšie informácie o sektorovo špecifickej nezamestnanosti prezentuje nasledujúca tabuľka.
Zamestnania s nárastom počtu sektorovo špecifických UoZ v sektore elektrotechnika v období od 31. 12. 2019 do 31. 12. 2021
| Poradie | Zmena (osoby) | Zamestnanie SK ISCO-08 |
| 1 | 504 | Montážny pracovník (operátor) káblových zväzkov |
| 2 | 89 | Stavebný a prevádzkový elektrikár |
| 3 | 71 | Montážny pracovník (operátor) elektronických zariadení |
| 4 | 50 | Elektromechanik (okrem banského) |
| 5 | 49 | Kvalitár, kontrolór v elektrotechnike, tester |
| 6 | 41 | Montážny pracovník elektrických a elektronických zariadení |
| 7 | 27 | Špecialista elektrotechnik technológ |
| 8 | 24 | Pomocný pracovník v elektrotechnickej výrobe |
| 9 | 20 | Montážny pracovník (operátor) elektrických zariadení |
| 10 | 15 | Mechanik, opravár elektronických zariadení |
Na druhej strane, v niektorých zamestnaniach bolo v sledovanom období zaznamenané zníženie počtu sektorovo špecifických UoZ, ako je uvedené v tabuľke nižšie.
Zamestnania s poklesom počtu sektorovo špecifických UoZ v sektore elektrotechnika v období od 31. 12. 2019 do 31. 12. 2021
| Poradie | Zmena (osoby) | Zamestnanie SK ISCO-08 |
| 1 | -10 | Montér lán a zdvíhacích zariadení |
| 2 | -7 | Mechanik, opravár elektrotechnických zariadení |
| 3 | -6 | Majster (supervízor) v elektrotechnickej výrobe |
| 4 | -5 | Mechanik, opravár televízorov a podobných zariadení |
| 5 | -4 | Technik zabezpečovacích a poplachových systémov |
| 6 | -3 | Technik oznamovacích systémov |
Zhrnutie: Sektor elektrotechnika sa k 31. 12. 2021 vyznačoval cca 3 %-ným podielom sektorovo špecifických zamestnancov v rámci sektorovej štruktúry SRI, pričom tento podiel bol relatívne stabilný aj počas pandemického obdobia od 31. 12. 2019 do 31. 12. 2021. Z regionálneho hľadiska sa sektorovo špecifické zručnosti zamestnancov uplatňovali najmä v Nitrianskom, Trenčianskom a Žilinskom kraji. Najviac nevyužitých ľudských zdrojov s predchádzajúcou praxou v sektore elektrotechnika bolo v Košickom a Banskobystrickom kraji, pričom regionálnu situáciu výrazne ovplyvnila aj návratová mobilita osôb, ktoré boli z práce uvoľnené v inom regióne, vrátane zahraničia. Sektorovo špecifickí UoZ tvorili k 31. 12. 2021 približne 2 %-ný podiel na úhrnnom počte UoZ v sektorovej štruktúre SRI a miera sektorovo špecifickej nezamestnanosti bola na úrovni približne 8 %. Počet sektorovo špecifických UoZ sa od 31. 12. 2019 do 31. 12. 2021 zvýšil o približne 900 osôb, a to najmä v zamestnaniach prislúchajúcich hlavnej triede zamestnaní SK ISCO-08 8 – Operátori a montéri strojov a zariadení.
