Táto stránka neobsahuje aktuálne výstupy práce sektorových rád.
Stránka je archív výstupov projektu Sektorovo riadené inovácie (apríl 2019 – december 2022)
Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR.

Administratívny pracovník/Administratívna pracovníčka

Administratívny pracovník/Administratívna pracovníčkaAdministratívny pracovník/administratívna pracovníčka vykonáva rôznorodé administratívne a organizačné činnosti s cieľom zabezpečiť plynulý chod kancelárie (útvaru, organizácie) a efektívnu podporu riadenia organizácie. Ovláda desaťprstovú hmatovú metódu. Zabezpečuje správu dokumentov a korešpondencie v listinnej aj elektronickej forme, vrátane ich evidencie, spracovania, uchovávania a distribúcie. Pripravuje a spracúva písomnosti, podklady, záznamy, správy a prehľady pre potreby nadriadených pracovníkov a organizačných útvarov. Zodpovedá za logistickú a technickú prípravu pracovných porád, služobných ciest a podujatí, sleduje interné termíny a zabezpečuje koordináciu administratívnych procesov. Prispieva k efektívnemu fungovaniu organizácie prostredníctvom presnej, systematickej a zodpovednej práce s údajmi, dokumentmi a komunikačnými kanálmi. Komunikuje so zamestnancami, klientmi, inštitúciami a verejnosťou prostredníctvom osobného, telefonického alebo elektronického kontaktu. Akt...
viac...
Sektorová rada
Sektorová rada pre administratívu, ekonomiku, manažment
Kód/revízia
6263/4
Garant
Republiková únia zamestnávateľov
Odporúčaná úroveň vzdelania
M
SKKR
Úroveň 4
EKR
Úroveň 4
ISCED 2011
354
Regulácie
Výkon tohto zamestnania nie je regulovaný osobitným právnym predpisom.
Certifikáty a ďalšie písomné osvedčenia
Legislatívny rámec
Na výkon tohto zamestnania sa zo zákona nevyžaduje žiaden certifikát, ani písomné osvedčenie.

Na výkon tohto zamestnania sa neodporúča žiaden certifikát, ani písomné osvedčenie.
Ďalšie vzdelávanie
Na výkon tohto zamestnania sa neodporúča žiaden certifikát, ani písomné osvedčenie.
Odborná prax
Na výkon tohto zamestnania sa odborná prax odporúča v období 6 mesiacov.
ISCO-08
3343,4110,4322
SK ISCO-08
3343000,4110000,4322000
ESCO
1791
SK NACE Rev. 2
N82
CPA 2015
N82
Príslušnosť k povolaniu
3343000,4110000,4322000

Kompetencie

Komunikačné kompetencie – štátny/materinský jazyk
4
Komunikačné kompetencie – cudzí jazyk
4
Matematická gramotnosť
4
Digitálna gramotnosť
4
Mediálna gramotnosť
4
Environmentálna gramotnosť
4
Ekonomická a finančná gramotnosť
4
Občianske kompetencie
4
Technická gramotnosť
4
Zdravotná gramotnosť
4
Sociálne kompetencie
4
Osobnostné a emocionálne kompetencie
4
Schopnosť učiť sa
4

Stupeň EKR:

1
primárne vzdelanie
5
vyššie odborné vzdelanie
2
nižšie stredné odborné vzdelanie
6
vysokoškolské vzdelanie I. stupňa
3
stredné odborné vzdelanie
7
vysokoškolské vzdelanie II. stupňa
4
úplné stredné odborné vzdelanie
8
vysokoškolské vzdelanie III. stupňa
Organizovanie a plánovanie práce
P
Schopnosť prijímať rozhodnutia a niesť zodpovednosť
E
Analytické myslenie
P
Kritické myslenie
P
Strategické a koncepčné myslenie
E
Manuálna zručnosť
E
Tvorivosť (kreativita)
E

Úroveň ovládania:

E
elementárna
P
pokročilá
V
vysoká
pravidlá písania a úpravy písomností
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie vysvetliť princípy tvorby formálne a obsahovo správnych písomností. Na základe cieľa, adresáta a kanála vie vysvetliť ich primeranú štruktúru a štýl (oznam, pozvánka, zápisnica, bulletin). Vie definovať pravidlá vizuálnej a jazykovej identity, uviesť požiadavky na jazykovú/typografickú správnosť, kontrolu faktov a súlad s právnymi a internými predpismi. Vie opísať požiadavky na elektronickú podobu (PDF/PDF-A, metadáta, verzovanie, e-podpis/časová pečiatka). Vie vysvetliť zásady desaťprstovej hmatovej metódy (správny prstoklad, slepé písanie, rytmus) a ich význam pre rýchlosť a presnosť písania a úpravy písomností. Vie definovať postupy transformácie hodnoverných registratúrnych záznamov.
Perspektíva: Aktuálna
4
znalosť spisovného slovenského jazyka
Príznak: Sektorová(20) ?
Špecifikácia: Vie charakterizovať spisovnú normu slovenského jazyka v administratívnej komunikácii; vie vysvetliť zásady pravopisu, morfológie, syntaxe, interpunkcie, písania veľkých písmen, čísel a skratiek, ako aj zásady úradného štýlu a typografie. Vie identifikovať a korigovať jazykové a štylistické chyby, vie určiť požiadavky na terminologickú a štýlovú konzistenciu s internými šablónami a rozlišuje mieru formálnosti aj v elektronickej komunikácii (predmet, oslovenie, názvoslovie súborov).
Perspektíva: Aktuálna
4
spôsoby a metódy komunikácie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Dokáže rozlišovať komunikačné kanály a formy (ústna/písomná, synchronná/asynchronná, interná/externá) a vie uviesť kritériá výberu metódy podľa adresáta, účelu a naliehavosti. Vie charakterizovať zásady profesionálnej komunikácie (štruktúra, vecnosť, zdvorilosť, spätná väzba, evidencia) a vie špecifikovať náležitosti telefonátu a e-mailu (predmet, oslovenie, podpis, prílohy, To/CC/BCC) vrátane bezpečnostných a archivačných zásad.
Perspektíva: Aktuálna
4
Informačný systém evidovania elektronických dokumentov (DMS)
Príznak: Sektorová(21) ?
Špecifikácia: Dokáže vysvetliť funkcie DMS (registrácia, metadáta, verzovanie, schvaľovanie, prístupové práva, vyhľadávanie, auditná stopa) a ich využitie v procesoch; vie vysvetliť evidenciu podľa registratúrneho poriadku a princípy ochrany údajov a verifikácie elektronických záznamov (GDPR, e-podpis/časová pečiatka, e-podateľňa/e-schránka).
Perspektíva: Aktuálna
4
softvéry a odborné aplikácie
Príznak: Sektorová(17) ?
Špecifikácia: Vie rozlíšiť a charakterizovať kategórie softvérových nástrojov používaných v administratíve (textový editor, tabuľkový procesor, prezentačný nástroj, e-mail/kalendár, DMS, kolaboračné nástroje, PDF/PDF-A, skenovanie/OCR; prípadne CRM/ERP moduly) vrátane ich účelu, možností a obmedzení. Vie vysvetliť zásady správnej práce s formátmi a metadátami, verziovaním a prístupovými právami.
Perspektíva: Aktuálna
4
pravidlá a postupy skartácie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie definovať skartačné kategórie a lehoty (A/S/V) podľa registratúrneho poriadku a opísať kroky skartačného konania (skartačný návrh, schválenie, skartácia/odovzdanie do archívu, protokol, evidencia v DMS) a požiadavky súladu (auditná stopa, GDPR).
Perspektíva: Aktuálna
4
systém spracovávania a vybavovania korešpondencie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie vysvetliť tok korešpondencie (príjem, evidencia, triedenie, prideľovanie, vybavenie, odoslanie; listinná/elektronická/e-schránka), definovať zásady označovania (spisová/číslicová značka), termínovania a sledovania stavu a opísať požiadavky registratúry (DMS/spisová služba), auditnej stopy a kontrolných lehôt (SLA).
Perspektíva: Aktuálna
4
náležitosti úradnej a obchodnej korešpondencie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie identifikovať povinné formálne prvky listinnej aj elektronickej korešpondencie (odosielateľ/príjemca, dátum, jednacie číslo/spisová značka, vec/predmet, oslovenie, jadro, záver, podpisové doložky, prílohy, kontakty) a vie rozlíšiť správne členenie, typografiu a jazykovú normu. Vie rozlišovať úradnú vs. obchodnú komunikáciu a zvoliť vhodnú mieru formálnosti a štýl
Perspektíva: Aktuálna
4
úradná a obchodná korešpondencia v cudzom jazyku
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie charakterizovať formálne a jazykové štandardy úradnej a obchodnej korešpondencie v cudzom jazyku (štandardné obraty, zdvorilostné formuly, dátumy, čísla, adresné formy), vysvetliť vhodnú mieru formálnosti s ohľadom na kultúrne normy adresáta.
Perspektíva: Aktuálna
4
pravidlá a administratívne postupy na archiváciu dokumentov
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie definovať roly a zodpovednosti v správe dokumentácie (vlastník, autor, recenzent, schvaľovateľ, správca DMS) a rozlíšiť etapy životného cyklu dokumentu vrátane verzovania, schvaľovania, publikovania a prístupových práv, a charakterizovať zásady jeho sprístupnenia, aktualizácie a skartácie v súlade s predpismi.
Perspektíva: Aktuálna
4
postupy evidencie a archivácie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Dokáže vysvetliť pravidlá evidencie, spisovania, ukladania a sprístupňovania dokumentov podľa registratúrneho poriadku a plánu; definovať pojmy spisová značka, metadáta, kategorizácia, lehoty uloženia a rozlíšiť operatívne uloženie vs. archiváciu, vrátane odovzdania do archívu a skartácie.
Perspektíva: Aktuálna
4
zásady a právne normy súvisiace s ochranou osobných údajov
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie vysvetliť zásady ochrany osobných údajov podľa nariadenia GDPR a interných smerníc organizácie. Vie rozlíšiť druhy osobných údajov a charakterizovať bezpečné postupy ich spracovania, evidencie a ukladania.
Perspektíva: Aktuálna
4
vnútorné organizačné smernice - normatívne inštrukcie, vnútorné predpisy, interné normy
Príznak: Prierezová
Špecifikácia: Vie charakterizovať hierarchiu a záväznosť interných noriem (organizačný/pracovný poriadok, podpisový a registratúrny poriadok, smernice k ochrane osobných údajov, BOZP a pod.). Vie vysvetliť spôsob ich zverejňovania, revízie a aktualizácie a rozlíšiť úlohu jednotlivých typov dokumentov v riadení organizácie.
Perspektíva: Aktuálna
4
kancelárska technika
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie identifikovať bežné kancelárske zariadenia a ich funkcie (multifunkčná tlačiareň/kopírka/skener, samostatný skener, viazačka/laminátor, skartovačka, telefónny systém, projektor/videokonferencia) vie vysvetliť zásady ich bezpečnej a efektívnej obsluhy. Vie vysvetliť ergonomické, bezpečnostné a dátovo-ochranné pravidlá (skartácia citlivých výstupov, kontrola adresátov pri skenovaní do e-mailu, čistenie pamätí zariadení podľa smerníc, BOZP/PO).
Perspektíva: Aktuálna
4
metódy a postupy inventarizácie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie charakterizovať štandardné postupy dokladovej a fyzickej inventúry (riadna/mimoriadna) podľa interných smerníc a zákona o účtovníctve. Vie vysvetliť spôsoby vyhodnocovania inventarizačných zápisov, ich schvaľovania a zaúčtovania v spolupráci s majetkovou/účtovnou agendou. Pri elektronickej evidencii vie opísať spôsob práce s IS, postupy dokumentácie inventarizácie a dodržiavania lehôt a zodpovednosti členov komisie.
Perspektíva: Aktuálna
4
základné znalosti z predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, ochrany verejného zdravia a požiarnej ochrany; zásady bezpečnej práce a ochrany zdravia pri práci, zásady bezpečného správania na pracovisku a bezpečné pracovné postupy
Príznak: Prierezová
Špecifikácia: Vie vysvetliť základné požiadavky BOZP/PO a ochrany verejného zdravia pre kancelárske pracovisko (ergonómia pri práci s PC, poriadok na pracovisku, elektrická bezpečnosť, evakuačné pokyny).
Perspektíva: Aktuálna
4

Stupeň EKR:

1
primárne vzdelanie
5
vyššie odborné vzdelanie
2
nižšie stredné odborné vzdelanie
6
vysokoškolské vzdelanie I. stupňa
3
stredné odborné vzdelanie
7
vysokoškolské vzdelanie II. stupňa
4
úplné stredné odborné vzdelanie
8
vysokoškolské vzdelanie III. stupňa
dodržiavanie zásad mlčanlivosti a ochrany osobných údajov
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie uplatniť pravidlá spracúvania osobných údajov podľa GDPR a interných smerníc. Vie používať bezpečné postupy pri ich evidencii, ukladaní a prenose. Dokáže vyhodnotiť podozrenie na incident alebo rizikové spracovanie a podľa stanoveného postupu vec eskaluje zodpovedným osobám (napr. poverenec pre ochranu osobných údajov).
Perspektíva: Aktuálna
4
aplikácia zásad a pravidiel vnútorných organizačných smerníc - normatívnych inštrukcií, vnútorných predpisov a interných noriem
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie aplikovať požiadavky vnútorných organizačných smerníc, normatívnych inštrukcií a interných predpisov (pracovný poriadok, podpisový a registratúrny poriadok, smernice k ochrane osobných údajov, BOZP a pod.) v každodennej administratívnej praxi. Vie vyhľadať a overiť platnú verziu týchto dokumentov v DMS/intranete, sledovať revízne lehoty a zmeny.
Perspektíva: Aktuálna
4
orientácia v náležitostiach úradnej a obchodnej korešpondencie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie vyhotoviť úradnú a obchodnú korešpondenciu v súlade jej náležitosťami: odosielateľ, príjemca, dátum, vec, oslovenie, jadro, záver, podpis, prílohy, kontakty, spisová značka/jednacie číslo. Dokáže zhodnotiť ich úplnosť a primeranosť formálnosti, v prípade potreby vie navrhnúť a vykonať potrebné úpravy.
Perspektíva: Aktuálna
4
ovládanie základných znalostí z predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, ochrany verejného zdravia a požiarnej ochrany; zásad bezpečnej práce a ochrany zdravia pri práci, zásad bezpečného správania na pracovisku a bezpečných pracovných postupov
Príznak: Prierezová
Špecifikácia: Vie dodržiavať základné požiadavky BOZP, ochrany verejného zdravia a požiarnej ochrany na kancelárskom pracovisku (ergonómia pri práci s PC, poriadok, elektrická bezpečnosť, evakuačné a požiarne pokyny) v každodennej praxi. Dokáže vyhodnotiť bežné riziká, úrazy a nebezpečné situácie na pracovisku a použiť správne postupy ich hlásenia podľa interných pokynov, vrátane dodržiavania základných hygienických odporúčaní.
Perspektíva: Aktuálna
4
spolupráca na inventarizácii/inventúre majetku príslušného oddelenia
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie uplatniť štandardné postupy dokladovej a fyzickej inventarizácie majetku podľa interných smerníc a zákona o účtovníctve – dokáže pripraviť podklady (zoznamy majetku, inventárne čísla/etikety) a zaznamenať výsledky do inventúrneho súpisu alebo IS. Vie vyhodnotiť zistené rozdiely (prebytok, manko, škoda, prirodzený úbytok) a vie spracovať inventarizačné zápisy v spolupráci s majetkovou/účtovnou agendou.
Perspektíva: Aktuálna
4
archivácia, zálohovanie a obnova databáz
Príznak: Sektorová(17) ?
Špecifikácia: Vie aplikovať postupy archivácie, zálohovania a obnovy databáz podľa zvolených stratégií (plná, prírastková, diferenčná) a retenčných politík, vrátane pravidla 3-2-1. Dokáže vyhodnotiť konzistenciu, integritu, nastavenie prístupových práv a šifrovania a vie vykonať test obnovy vrátane základnej evidencie výsledkov (RPO/RTO).
Perspektíva: Aktuálna
4
správa príslušnej dokumentácie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie aplikovať pravidlá vedenia administratívnej evidencie (napr. dokumenty, korešpondencia, zmluvy, objednávky, majetok) v súlade s internými predpismi. Dokáže zostaviť a priebežne aktualizovať prehľady/registre v IS alebo tabuľkách, vyhodnotiť úplnosť a konzistentnosť údajov a v prípade potreby navrhnúť ich doplnenie alebo úpravu.
Perspektíva: Aktuálna
4
administratívne spracovávanie dokumentácie zahraničných pracovných ciest
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie spracovať podklady k pracovnej ceste (cestovný príkaz, žiadosť o preddavok, podklady k ubytovaniu a doprave) a pripraviť podklady k jej vyúčtovaniu v súlade s internými predpismi a platnou legislatívou.
Perspektíva: Aktuálna
4
skartácia dokumentov
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie uplatniť pravidlá skartácie pri vyraďovaní neaktuálnych dokumentov a záznamov podľa registratúrneho poriadku, platnej legislatívy a interných noriem (skartačné kategórie a lehoty A/S/V). Vie vyhotoviť skartačný návrh, zabezpečiť jeho schválenie, realizovať samotnú skartáciu alebo odovzdanie do archívu. Dokáže vypracovať protokol a uskutočniť evidenciu v DMS so zachovaním auditnej stopy a súladu s GDPR.
Perspektíva: Aktuálna
4
spracovávanie databázových/textových súborov, vytváranie tabuliek, grafov a pod.
Príznak: Sektorová(17) ?
Špecifikácia: Vie používať kancelársky softvér pri spracovávaní databázových a textových súborov – filtrovať, triediť a upravovať údaje. Dokáže vyhotoviť prehľadné tabuľky a grafy podľa zadania a spracovať základné informácie potrebné pre reporty.
Perspektíva: Aktuálna
4
evidencia a ukladanie dokumentácie v súlade s registratúrnym poriadkom
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie evidovať, ukladať a archivovať dokumentáciu v súlade s registratúrnym poriadkom a internými normami, vrátane vedenia registratúrneho denníka. Vie uplatňovať pravidlá životného cyklu dokumentu (vznik, schválenie, verzovanie, uchovávanie, skartácia) tak, aby boli dokumenty správne označené, dohľadateľné a v súlade s GDPR. Vie uplatniť princípy a postupy transformácie hodnoverných registratúrnych záznamov.
Perspektíva: Aktuálna
4
zadávanie údajov do Informačného systému evidovania elektronických dokumentov (DMS)
Príznak: Sektorová(21) ?
Špecifikácia: Vie zadávať a registrovať dokumenty v DMS a v cloudových úložiskách, doplniť metadáta, nastaviť verzovanie a prístupové práva v súlade s registratúrnym poriadkom. Dokáže vyhľadávať a realizovať kontrolu dokumentov tak, aby bola zachovaná auditná stopa a súlad s požiadavkami GDPR, e-podpisu/časovej pečiatky a e-podateľne/e-schránky. Vie uplatniť princípy a postupy transformácie hodnoverných registratúrnych záznamov.
Perspektíva: Aktuálna
4
dodržiavanie normalizovanej úpravy a jazykovej kultúry úradnej korenšpondencie
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie dodržiavať normalizovanú úpravu písomností podľa príslušných noriem a interných smerníc (náležitosti listu, poradie údajov, členenie, typografia). Dokáže používať desaťprstovú hmatovú metódu pri písaní a formálnej úprave textu. Vie uplatniť zásady jazykovej kultúry: spisovný jazyk, vecnosť, zrozumiteľnosť, zdvorilosť a primeranú mieru formálnosti. Vie dodržať terminologickú a formálnu jednotnosť celej korešpondencie, vrátane elektronickej.
Perspektíva: Aktuálna
4
vyhotovovanie podnikových písomností
Príznak: Sektorová(15) ?
Špecifikácia: Vie vyhotoviť podnikové a interné písomnosti (oznamy, pozvánky, zápisnice, smernice, správy, bulletiny a pod.) so zohľadnením cieľa, adresáta a komunikačného kanála. Vie dodržať pravidlá vizuálnej a jazykovej identity, právne a interné predpisy, jazykovú/typografickú správnosť a vie vyhotoviť vhodnú elektronickú podobu dokumentov (napr. PDF/PDF-A, metadáta, verzovanie, e-podpis). Vie používať základné nástroje umelej inteligencie pre administratívnu prácu.
Perspektíva: Aktuálna
4
komunikácia a spolupráca s ďalšími útvarmi organizácie, externými organizáciami, dodávateľmi a zákazníkmi
Príznak: Prierezová
Špecifikácia: Vie efektívne koordinovať a vymieňať si informácie medzi rôznymi internými útvarmi, externými partnermi, dodávateľmi, zákazníkmi, úradmi a ďalšími inštitúciami, pričom dokáže vybrať a použiť vhodný komunikačný kanál podľa adresáta, účelu a naliehavosti. Vie uplatniť zásady profesionálnej komunikácie (vecnosť, štruktúra, zdvorilosť, spätná väzba, evidencia) a zabezpečiť zrozumiteľnosť, úplnosť a dohľadateľnosť odovzdaných podkladov.
Perspektíva: Aktuálna
4
zabezpečovanie kancelárskych potrieb, pracovných pomôcok a zariadení
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie dodržiavať postupy zabezpečovania kancelárskych potrieb, pracovných pomôcok a zariadení: zaznamenať požiadavky, objednávky a evidenciu vydaných položiek podľa interných pravidiel. Dokáže monitorovať a vyhodnotiť zásoby a frekvenciu spotreby a navrhnúť optimálne dopĺňanie tak, aby bol zabezpečený plynulý chod pracoviska.
Perspektíva: Aktuálna
4
ústna a písomná komunikácia v cudzom jazyku
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie aplikovať jazykové a formálne štandardy pri ústnej a písomnej komunikácii v cudzom jazyku (štandardné obraty, zdvorilostné formuly, adresné formy) s ohľadom na kultúrne normy partnera. Dokáže spracovať, revidovať a terminologicky zosúladiť texty so schválenou terminológiou organizácie a jazykovou identitou; pri viacjazyčnej komunikácii vie zabezpečiť významovú ekvivalenciu a konzistentnosť naprieč verziami.
Perspektíva: Aktuálna
4
obsluha kancelárskej, výpočtovej a komunikačnej techniky
Príznak: Sektorová(22) ?
Špecifikácia: Vie používať a obsluhovať kancelársku techniku: počítače, multifunkčné tlačiarne (laserové, atramentové, termosublimačné), skenery na digitalizáciu dokumentov a obrázkov, kopírky, telefónne ústredne a príbuzné zariadenia. Vie nastaviť základné parametre pre tlač/sken, prenos, smerovanie hovorov, dokáže riešiť bežné poruchy a pri práci vie dodržiavať ergonomické, bezpečnostné a dátovo-ochranné pravidlá.
Perspektíva: Aktuálna
4

Stupeň EKR:

1
primárne vzdelanie
5
vyššie odborné vzdelanie
2
nižšie stredné odborné vzdelanie
6
vysokoškolské vzdelanie I. stupňa
3
stredné odborné vzdelanie
7
vysokoškolské vzdelanie II. stupňa
4
úplné stredné odborné vzdelanie
8
vysokoškolské vzdelanie III. stupňa

SZČ

Zamestnanie nemá vytvorenú verziu štandardu pre SZČ.

Pracovné prostriedky

Kancelárske prostriedky
Kancelárske potreby (perá, zošity, bloky a ostatné kancelárske potreby)
Kancelárska technika malá (tlačiarne, faxy, skenery, telefóny, kalkulačky, stroje na úpravu dokumentov, prezentačná technika)
Kancelárska technika veľká (kopírovacie a tlačové stroje, veľkoformátové tlačiarne, dokumentové skenery, skartovačky...)
IT výpočtová technika (počítače, úložisko dát, káble a konektory, klávesnice, myši, software...)
Tlačoviny, textové dokumenty
Odborná literatúra

Profil práce

Charakter činností
Rutinné kancelárske práce ?
Odborné nemanuálne práce ?

Postup práce
Presne vymedzený postup práce ?
Rámcovo vymedzený postup práce ?

Vedenie podriadených pracovníkov
Bez vedenia ?

Zodpovednosť za výsledky a hodnoty
Nízka zodpovednosť, prípadné straty sú malé alebo ľahko odstrániteľné (nahraditeľné) ?

Inovácie

Tento projekt sa realizuje vďaka podpore z Európskeho sociálneho fondu
v rámci operačného programu ľudské zdroje.